本文来源：合肥在线 发布时间：2020.2.12
按照合肥市委市政府关于疫情防控期间有序复工的要求，2月10日起，合肥市工业企业开始陆续复工。
按照合肥市委市政府关于疫情防控期间有序复工的要求，2月10日起，合肥市工业企业开始陆续复工。
受到疫情影响，部分外地务工人员无法及时返岗，已复工企业用工紧缺。在这个特殊的时期，在这艰难的时刻，为了帮助复工企业缓解用工难问题，特向全市劳动者，特别是餐饮、旅游、商贸等服务业的从业者发出如下倡议：
一、鼓励弹性用工
尚未开工的企业员工、暂未返岗的返乡务工人员、未返校的大学生、城乡自由职业者、有工作能力的退休人员、志愿者等人员，春节期间未离开合肥，且14天内无流行病学接触史的，鼓励以临时工、实习生或志愿者的名义，通过“共享员工”“弹性员工”和远程工、钟点工等多种形式，支持、参与企业复工用工。
二、开展用工调剂
按照“政府支持、企业互助、职工自愿、共建共享、合作共赢”的原则，鼓励尚未开工的餐饮业、旅游业等服务业企业与复工工业企业开展用工余缺调剂，鼓励尚未开工的服务业企业组织自愿参加的职工，到阶段性缺工的复工工业企业提供短期劳务服务，实现企业间人力资源合理调配。
三、加强用工对接
全市人力资源服务机构要主动作为，敬业奉献，以过硬的专业素养和良好的服务形象，为企业用工提供有效的人力资源供给。特别要加强对复工企业用工的分析研判，开展本地区、疫情较轻地区富余劳动力的有效对接，有效缓解复工企业用工不足的矛盾。
四、加大宣传推介
加强宣传引导，形成全民参与、关注复工的浓厚氛围。欢迎社会各界特别是新闻媒体积极关注我市复工企业用工信息，及时将招聘岗位信息发布给有求职需求，
特别是因疫情影响暂时无法外出务工的人员。各类劳动者及时关注公共就业人才服务机构通过安徽公共招聘网、合肥市人社局门户网站等对外发布的招聘信息，积极支持复工企业用工。
各用工企业需按相关程序，做好体温检测和相关防护工作。让我们众志成城，共克时艰!欢迎广大劳动者、社会各界群策群力，全力支持复工企业的用工需要，为打赢疫情防控阻击战做出应有的贡献!
合肥市人力资源和社会保障局
2020年2月10日
（原文标题：速扩散！事关合肥人复工等问题！）
责任编辑： 安婷
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